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发布时间: 2025年07月10日 06:11
上海工会管理职业学院是上海市总工会主办的工会干部培训院校，主要承担干部教育培训、工会理论研究、工会学术交流等职责。因学院发展需要，根据《上海市事业单位公开招聘人员办法》（沪人社规〔2019〕15号），结合学院建设和发展的需要，按照公开、公平、竞争、择优原则，面向社会公开招聘事业单位工作人员2名。
一、招聘基本条件
（一）遵纪守法，具有良好的思想政治素质和道德品质。
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（二）热爱教育培训事业，具有较强的工作责任心、团结协作和奉献精神，身心健康。
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（三）年龄应在40周岁以下。
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（四）外省市社会人员，须持有上海市居住证一年以上（在有效期内）。计算截止时间为2025年3月31日。
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二、招聘岗位、人数及具体条件
| 岗位名称 | 岗位数 | 专业要求 | 其他要求 | 岗位等级 |
| 教研人员 | 1 | 政治学 | 1.博士研究生学历、博士学位（含通过博士论文答辩）； | 专业技术等级中级 |
| 2.能够独立承担政治理论、工会基础理论、工运史、工会工作、劳动关系、就业保障等方面课程教学及科研工作； | ||||
| 3.具有较强的语言表达能力和文字功底； | ||||
| 4.具有较强的沟通和团队协作能力； | ||||
| 5.具有优秀的研究成果者优先。 | ||||
| 学报编辑 | 1 | 劳动和社会保障法（社会法） | 1.博士研究生学历、博士学位（含已通过博士论文答辩）； | 专业技术等级中级 |
| 2.热爱学术期刊出版工作，具有扎实的书面语言文字功底； | ||||
| 3.对工作具有高度责任心，具有较强的团队沟通协作的意识和能力； | ||||
| 4.具有出版专业职业资格证书或具有社科类学术期刊编辑工作经历（含实习）1年及以上者优先。
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